JUNTA GENERAL DE ACCIONISTAS 2023

Desde que Unicaja Banco salió a Bolsa, CESICA se presenta en la Junta de Accionistas, cada año, para defender a la Plantilla con rigor, independencia y profesionalidad.

En cada una de las Juntas, CESICA ha votado en contra de la desorbitada política de remuneración del Consejo de Administración y, entre otras reivindicaciones, ha solicitado mejoras en los complementos para los puestos de responsabilidad.

No asistimos a la Junta de Accionistas para realizar proclamas vacías o discursos dirigidos, tampoco para darle las gracias al Presidente o, directamente, para guardar silencio.

#SomosDiferentes​ Ahora que tanto se habla sobre el sueldo del CEO, recordamos que CESICA fue el único sindicato que votó en contra de la política de remuneración del Consejo de Administración en la Junta General de Accionistas de 2022


6 de marzo de 2023

La Junta General Ordinaria de Accionistas se celebrará en Málaga el 30 de marzo de 2023, en primera convocatoria o, de no alcanzarse el quórum necesario, en segunda convocatoria el 31 de marzo de 2023, siendo previsible que se celebre en primera convocatoria.

El nuevo Modelo de Distribución Objetivo presentado a los sindicatos por Unicaja Banco, el pasado 16 de noviembre de 2022, es un acoso y derribo sin precedentes contra la Plantilla. Se nos presentó someramente, en Mesa de Relaciones Laborales (RRLL) y, desde el primer estudio de la situación, CESICA denunció que se trataba de una modificación sustancial de condiciones de trabajo que se debiera negociar en una nueva Mesa RRLL.

Son muchos los asuntos por negociar para satisfacer las necesidades de las personas trabajadoras respecto al MDO:

  • plan carrera
  • incentivos
  • complementos por responsabilidad
  • funciones
  • responsabilidades
  • sistemas de evaluación del desempeño
  • etc. 


Pero existen otros muchos asuntos que también están pendientes de negociación:

  • la subida salarial
  • la mejora de condiciones financieras
  • la resolución de abonos pendientes
  • la homologación salarial (al alza)
  • la clasificación de oficinas 
  • la recuperación de los complementos funcionales recortados y/o eliminados, unilateralmente, por parte de la Entidad


Desde el 16 de noviembre, CESICA ha liderado la lucha para defender a la Plantilla de una situación absolutamente injusta. La Entidad, forzada por todos sindicatos, convocó una mesa de RRLL el pasado 16 de febrero que resultó DECEPCIONANTE. La Entidad no se compromete con la Plantilla y prosigue su hoja de ruta sin atender, ni escuchar. Lamentablemente, la firma del ERE 2021 le permite aplicar el Nuevo Modelo Objetivo pasando por encima de derechos laborales que había costado muchos años conseguir en el sector y, especialmente, en Unicaja Banco.

No vamos a cejar en la lucha. CESICA-FINE, como accionista de pleno de derecho y representante legal de los trabajadores, realizará su intervención en la Junta dando voz a las personas trabajadoras, como ya hicimos en 2019 y 2022.

 

La plantilla debe ser tratada justamente para que se reconozca su imprescindible aportación en la consecución de beneficios en Unicaja Banco.


Ahora que tanto se habla sobre el sueldo del CEO, recordamos que CESICA fue el único sindicato que votó en contra de la política de remuneración del Consejo de Administración en la Junta General de Accionistas de 2022



CÓMO ASISTIR A LA JUNTA GENERAL DE ACCIONISTAS

Asistencia

Para concurrir a la Junta General será imprescindible obtener la correspondiente tarjeta de asistencia, delegación y voto que se expedirá por la Sociedad o por la entidad designada a tal efecto, certificado de legitimación u otro medio acreditativo válido que sea admitido por la Sociedad previa justificación de la titularidad de las acciones. La lista de accionistas con derecho de asistencia se cerrará definitivamente con una antelación de cinco (5) días al señalado para la celebración de la Junta General.

Solo podrán asistir a la Junta General los accionistas que sean titulares de un mínimo de mil (1.000) acciones. Los titulares de menor número de acciones podrán agruparse hasta completar, al menos, dicho número, nombrando su representante.


CÓMO DELEGAR TU VOTO EN CESICA

Asistencia mediante representante

Para delegar tu representación sólo tienes que rellenar la tarjeta de delegación, indicando que la haces a favor de quien estimes.  Estas delegaciones pueden llegar a empleados, exempleados y otros accionistas. En nuestro caso, desde CESICA-FINE te proponemos que delegues el voto a favor de:

Central Estatal Sindical Independiente de Entidades de Crédito y afines (CESICA) con CIF G93428787 (NO es necesario que rellenes otros datos)

La tarjeta cumplimentada deberá llegar a nuestro domicilio social, no más tarde de las 15:00 horas del día 29 de marzo de 2023, Plaza de San Francisco, 8 Bloque 1, Local 29008 Málaga. Solamente es necesario que sea completado en la casilla que indica "FECHA Y FIRMA DEL ACCIONISTA QUE DELEGA". Para un mejor control, recomendamos nos informes de la delegación realizada mediante correo electrónico a: cesica@cesica.es

Descarga aquí el Modelo de tarjeta de asistencia, delegación y voto a distancia mediante representante


Es deseable y necesaria la paz social para que la Entidad y los empleados mantengan un diálogo constructivo, que permita avanzar en el proyecto conjunto.


#SomosExigentes Te contamos la verdad, lo que está en la hemeroteca y lo que ya hemos hecho. Sin demagogias, sin mentiras y sin falsas expectativas sobre lo que haremos en el futuro. Siempre información veraz 100%.


Siempre a tu lado #CESICA_SI